संपादकीय

अधिक रोजगार सृजित करें, रोजगार नीति में सुधार की आवश्यकत

सरकार की 10 लाख रोजगार सृजन योजना का जमीनी हकीकत से कोई लेना-देना नहीं है।

भारत सरकार ने हाल ही में अगले 18 महीनों में 10 लाख सरकारी नौकरियों के सृजन की अपनी योजना की घोषणा की है। करीब 40 लाख स्वीकृत पदों में से 22 फीसदी पद अब भी खाली हैं और सरकार इन पदों को 18 महीने में भर देगी।

हालांकि घोषणा को "युवाओं के हित में ऐतिहासिक कदम" और कुछ शीर्ष सरकारी नेताओं द्वारा "युवाओं के बीच एक नई आशा और विश्वास बढ़ाने" के रूप में बताया जा रहा है, लेकिन इस योजना में गंभीर समस्याएं मौजूद हैं।

रिक्तियां बहुत अधिक हैं

पहला सवाल यह है कि आवश्यक संख्या के पांचवे से अधिक कर्मचारियों की अनुपस्थिति में सरकार अब कैसे प्रबंध कर रही है? कार्मिक, लोक शिकायत एवं पेंशन राज्य मंत्री जितेंद्र सिंह ने 3 फरवरी 2022 को राज्यसभा को बताया कि केंद्र सरकार के विभिन्न विभागों में 8.72 लाख पद खाली हैं। सार्वजनिक क्षेत्र के बैंकों में, रक्षा बलों और पुलिस, स्वास्थ्य क्षेत्र, केंद्रीय विद्यालयों और केंद्रीय विश्वविद्यालयों और न्यायपालिका को जोड़ा जाता है, तो यह संख्या लगभग 30 लाख पदों को छूती है। इस संख्या में राज्य सरकार की नौकरियों में रिक्तियां शामिल नहीं हैं। जैसा कि स्वीकृत पद मोटे तौर पर सरकार चलाने के लिए आवश्यक पदों को इंगित करते हैं, ऐसा प्रतीत होता है कि यह सरकार शायद कर्मचारियों की गंभीर कमी का सामना कर रही है, जो तब काम में लंबे समय तक देरी, भ्रष्टाचार और शायद अन्य अक्षमताओं का कारण बन रही है।

हालांकि, सरकार ने हाल के वर्षों में इस तरह की कमी के बारे में कोई शिकायत नहीं की है। फिर अचानक यह घोषणा क्यों की? क्या ऐसा इसलिए है क्योंकि सरकार युवा बेरोजगारी के बारे में चिंतित है? या ऐसा इसलिए है क्योंकि यह आवश्यक पदों को भरना चाहता है? या, ऐसा इसलिए है क्योंकि कई राज्यों में चुनाव होने हैं?'

मुद्दे के रूप में 'गुणवत्ता'

एक अन्य प्रमुख चिंता इस योजना के माध्यम से उत्पन्न होने वाले रोजगार की गुणवत्ता को लेकर है। कुल सरकारी रोजगार में संविदा कर्मी (contract workers) की हिस्सेदारी हाल के वर्षों में तेजी से बढ़ रही है - 2017 में 11.11 लाख से 2020 में 13.25 लाख और 2021 में 24.31 लाख तक। इसके अलावा, आंगनवाड़ी कार्यकर्ता, उनके सहायक जैसे "मानद कार्यकर्ता" हैं। सरकार के ये कर्मचारी कम वेतन (समेकित वेतन) कमाते हैं और सामाजिक सुरक्षा के न्यूनतम पैकेज सहित "सभ्य कार Download pdf to Read More